お役に立ちますマン

経営が上手くいってない方・採用が上手く行ってない方ご相談下さい！

「経営がうまくいかない」「人が採れない」その悩み、一緒に整理します。 売上はあるのにお金が残らない。 採用を出しても応募が来ない。 人を採ってもなかなか定着しない。 新しい事業を始めたいけど、何から手をつければいいか分からない。 経営をしていると、誰にも相談できず、一人で考え続けてしまうことがあります。 私は現在、実際に会社を経営しながら、小売・不動産賃貸・清掃・人材関連など複数の事業に携わっています。 もちろん、すべてが最初から順調だったわけではありません。 「売上をどう作るか」 「固定費をどうするか」 「人をどう採用するか」 「新規事業をやるべきか」 「今の事業を続けるべきか」 そんな悩みを、実際の経営の中で何度も経験してきました。 だからこそ、綺麗な経営理論を一方的に話すのではなく、あなたの会社の現状を聞いて、今できることを一緒に考える相談相手になりたいと思っています。 こんな方におすすめです ・会社を経営しているけど、最近うまくいっていない ・売上はあるのに利益が残らない ・新規事業を始めるか迷っている ・求人を出しても応募が来ない ・採用しても人が定着しない ・採用費ばかりかかって困っている ・社員との関係に悩んでいる ・経営について周囲に相談できる人がいない ・自分の考えを一度、第三者に聞いてもらいたい こんな悩みがあれば、まとまっていなくても大丈夫です。 「何を相談したらいいか分からない」でもOKです まずは、 「今こんな状態です」 「何となく経営が苦しいです」 「求人を出しても全然人が来ません」 というところから話してください。 売上・利益・固定費・人員・採用方法・求人内容などを一つずつ整理しながら、どこに問題がありそうなのか、次に何を試してみるかを一緒に考えていきます。 経営者だからこそ、話せることがあります。 従業員には言えない。 家族にも心配をかけたくない。 取引先には当然言えない。 経営者は意外と、会社の悩みを本音で話せる相手が少ないものです。 私は「先生」として上からアドバイスするのではなく、同じ経営者の目線で話を聞きます。 成功談だけではなく、うまくいかなかった経験も含めてお話しします。 「こんなこと相談していいのかな？」 という内容でも構いません。 まずは一度、会社のことを聞かせてください。 一人で考えていると見えなかった選択肢が、誰かに話すことで見えてくることがあります。