就職活動を進める中で、「何が正解かわからない」「頑張っているのに結果が出ない」と感じていませんか?
実は、多くの方が自己分析・ES・面接をそれぞれ別物として考えてしまい、就活全体のつながりが見えなくなっています。
私は人事歴10年以上、大手人材サービス企業で新卒・中途採用を担当し、数千人以上の方と面接をしてきました。その中で感じるのは、「本当は評価される力があるのに、伝え方を間違えている方」が非常に多いということです。
自己分析が長所の書き出しだけで止まってしまう、ESが自分の感想文のようになってしまう、面接官の質問の意図を理解できずに答えてしまっている——こうした悩みは、就活の考え方を整理することで解消できます。
本サービスでは、人事がなぜその質問をするのか、ESで何を見ているのかを丁寧に解説しながら、あなたに合った就活の軸を一緒に見つけていきます。
実際に支援した方の中には、大手製薬メーカーなどへの内定を獲得した方も複数います。
就活を「なんとなく進める」のではなく、納得感を持って進めたい方におすすめのサービスです。
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