「転職活動」は以下のプロセスで進んでいきます。
1、対象企業の基準選定
2、対象企業探し
3、職務経歴書作成
4、応募
5、面接
6、内定
7、給与交渉
8、入社
9、活躍
これだけ多くのプロセスがあると、様々なプロセスで色々と悩みが出てきますよね?
・どんな会社が自分に合っているか分からない
・自分の経歴に自信がない
・転職で失敗したくない
・行きたい会社があるため内定の可能性を上げたい
・面接での受け答えに自信がない
どんな悩みにも相談にのります!
また、転職の仕組みをしていないと決して分からない「転職確率を上げる丸秘テクニック」もお伝えします。誰でもできるちょっとしたテクニックですが、ほとんどの人がやっていない事です。
ちなみに、私はこんな人間です。
・転職3回
・会社員兼現役会社役員
・大手転職サイトを運営する会社で10年以上勤務
※転職の仕組みは理解しています
つまり、「転職者の気持ち」を理解しているだけではなく「採用側」の気持ちも理解しつつ「間に入ってコーディネートする側の気持ち」も理解しています。この3つを理解しておけば転職成功の可能性を高めることができるのです。
この3者の視点から何でも相談にのりますね!
お伝えいただける範囲で構いませんので、以下の情報を事前にいただけるとアドバイスの精度を上げることができます。面接の練習にもなりますので、ぜひ詳しく本音でお教えください!
・年齢、性別、簡単な職歴、転職の動機、志望業界(会社)
・今の悩み
・転職活動で実現したいこと
・第一志望の会社(任意です)