ホームページの管理画面に、だれがログインできるか、すぐに答えられますか。
辞めた社員、前に頼んでいた制作会社、一度だけ作業を頼んだ人。
そのままログインできる状態になっていることは、めずらしくありません。
2026年10月7日、個人情報保護委員会は注意喚起の中で、情報の守り方の「手法の例」の見直し案を先に示しました。
その中には、ログインできる人を定期的に見直すことが含まれています。
この記事では、小さな会社のホームページで、年に一度見直したい場所と順番をまとめました。
■見直し案に書かれていること
・人の異動や退職があったら、ログインの権限を変える
・ログインの権限を、定期的に見直す(棚卸し)
・管理者の権限を持つ人を、できるだけ少なくする
・社外からのログインや、管理者のログインには、確かめる方法を複数組み合わせる
・だれがいつログインしたかの記録を、一定の期間残す
見直しの内容が決まるのは、2027年4月の予定です。
ただ、どれも今日から始められることです。
■ホームページで見直したい場所
・WordPressのユーザー一覧
・サーバーの管理画面と、FTPのアカウント
・ドメインを管理している会社のアカウント
・Search ConsoleやGoogleアナリティクスの利用者
・Googleビジネスプロフィールの管理者
WordPressだけを見て終わりにせず、ホームページにかかわる場所をまとめて見るのがこつです。
■一覧の作り方
1. 上の場所ごとに、ログインできる人の名前を書き出します
2. それぞれ、社内の人か社外の人かを書きます
3. 権限の強さを書きます(管理者、編集者など)
4. 今もその人に必要かを、1人ずつ決めます
表計算のシートに、1行1人で書くと見やすくなります。
パスワードは、この一覧には書かないでください。
■要らない人を見つけたら
・辞めた人は、ログインできないようにする
・作業が終わった社外の人は、権限を外す
・管理者が要らない人は、編集者などに下げる
・共有で使っていたアカウントは、パスワードを変える
WordPressでユーザーを消すとき、その人が書いた記事があれば、だれに引き継ぐかを聞かれます。
記事ごと消してしまわないよう、引き継ぐ先を選んでから消しましょう。
■人が辞めるとき、頼む会社を変えるときの手順
1. その人が使っていたログインを、一覧から探します
2. 共有で使っていたものは、パスワードを変えます
3. その人だけのアカウントは、権限を外すか消します
4. お問い合わせや更新の知らせが、その人のメールに届いていないかを確かめます
5. 一覧に、変えた日と内容を書き残します
4つめは見落としやすいところです。
フォームの通知先や、サーバー・ドメインからの大切な知らせが、辞めた人のメールに届き続けていることがあります。
■管理者を少なくする
管理者の権限があると、プラグインを入れたり、ほかの人を管理者にしたりできます。
ふだんお知らせを書くだけの人なら、編集者や投稿者の権限で足ります。
管理者は、社内で1〜2人と、管理を任せている会社に絞るのが目安です。
■ログインの守りを足す
・管理者には、二段階認証を入れる
・同じパスワードを、ほかのサービスと使い回さない
・何度もまちがえたら、しばらくログインできない設定にする
■記録を残しておく
だれがいつログインしたかの記録があると、おかしなことが起きたときに確かめやすくなります。
WordPressには、ログインの記録を残すプラグインもあります。
サーバーの会社によっては、管理画面のログインの履歴を見られることもあります。
■やってはいけないこと
・「いつか使うかもしれない」と、辞めた人のアカウントを残す
・全員を管理者にしておく
・一覧に、パスワードまで書いてしまう
・前の制作会社に連絡せず、いきなりすべての権限を外す
今も作業を頼んでいる会社の権限を外すと、更新や修理が止まることがあります。
外す前に、今の契約と作業の範囲を確かめましょう。
■頼むときに伝えること
・ホームページのアドレス
・WordPressとサーバーの管理画面に入れる人
・ドメインを管理している会社
・これまでに作業を頼んだ会社や人
・最近、辞めた人や担当が変わった人
この5つが分かれば、見直す場所と順番を決めやすくなります。
■自分で確かめるチェックリスト
・ログインできる人の一覧を作った
・辞めた人のアカウントが残っていない
・作業の終わった社外の人の権限を外した
・管理者が少なくなっている
・管理者に二段階認証が入っている
■よくある質問
Q. どのくらいの間隔で見直せばよいですか?
A. 年に一度に加えて、人が辞めたときや、頼む会社を変えたときに見直すのがおすすめです。
Q. 前の制作会社と連絡がとれません。
A. 権限を外す前に、ドメインやサーバーの契約者がだれになっているかを確かめましょう。契約者が前の会社のままなら、先に名義を移す必要があります。
Q. 小さな会社でも、委員会の例示に合わせる必要がありますか?
A. 例示は、すべてそのとおりにしなければならないものではありません。ただ、ログインできる人の見直しは、会社の大きさにかかわらず役立ちます。
■見直しを任せたい方へ
ご自分で一覧を作って見直せる方は、この手順で十分です。
「どこにだれのアカウントがあるのか分からない」「毎月の確認の中で見ておいてほしい」という方には、WordPressサイトの保守をお受けしています。
毎月サイトの状態を確かめ、気づいたことをご報告します。
WordPress保守を月額で代行し毎月報告します