私が女性の活躍を心から応援する理由

最近こちらのココナラさんへ

ブログを投稿することを始めましたので、

改めまして、

私がこの思考整理のビジネスを

広めている想いや

ストーリーなど

お伝えさせていただきますね。

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私は、

女性が

家庭や育児の

制約に縛られず

自由に生き生きと働くこと

そんな

”女性の活躍”への

強い想いがあります。

▲起業家チームの年頭講義の様子。

　ファシリテーターを務めました

私は起業を始めるまで

新卒から23年間

会社員として

企業に勤めていました。

長男が中学1年生の

秋までの13年間、

超多忙なワーママを経験、

身を持って

育児と仕事の両立の大変さや

ママが抱える想いを

体感してきています。

もっと子供との時間を

大切にしたい・・

仕事でも

もっともっと活躍したい・・

両方の気持ちを持ちながら

子供のお迎えはいつも

最後の1人になる程遅く

19時過ぎに帰宅して

そこから夕食〜寝かしつけまで

怒涛の如く過ぎる日々

子供が発熱したときには

遠方の病児保育に走ったり

早朝に実家まで預けに

往復2時間車を走らせ

定刻に間に合うように

出勤する・・

急な出張で、

まだ夜中の授乳をしていた時期だったのに

卒乳計画から強行突破する

等々・・(^^;;

重ねてきたこれまでの

ワーママ経験は語り尽くせません

そんな奮闘もしつつ

子供に負担をかけている

罪悪感も抱えながらも

仕事もやりがいを持って進め、

成果を出したときの嬉しさや

仲間と成し遂げていくときの

楽しさを味わいながら

昇進も叶えることができました。

そんな風に

両立は大変なものの

根性と前向きさ、

愛社精神で、

会社を辞めようとは

思っていませんでした^^

けれども

突然

私の通っていた事業所は

閉鎖されることになったのです。

大手と言われる会社ではありますが

集約の方針での閉鎖。

安定と思っていても

何があるかわかりませんよね！

閉鎖2年前に通告され

各自がこの先どうしていくか

考えながら

業務を続けることになります。

そんなとき、

一番身動きが取れないのは

ワーキングマザーたち。

転勤しようにも

旦那さんの仕事があるから

引っ越せない

県内だけど遠方の

グループ会社に行くにも

送り迎えが間に合わない

そんなママたちは

転職を選ぶのですが

長く会社に貢献してきて

ある程度年齢も重ねていること

時短せざるを得ないことも含め

条件は厳しくなっていきます。

そして周りからは、

「そんなに頑張らなくても、、

　なぜパートではいけないのか」

「その年齢では・・」

などと言われたり、

本人たちも

能力が高いのにも

拘らず、

いざ会社を離れるとなると

「私にはできることがない・・」

と自信をなくしていたり

しているのです。

そんなことに

すごーーく違和感や憤りを感じていました。

だから私は

働きづらさを感じているママ、

制約に縛られ

能力を思うように

発揮できない女性たちが

もっと自由に生き生きと働くことを

心から応援しています。

そしてそんな働き方の実現のため

起業にチャレンジしようと

頑張っている女性たちが

上手くいかずに

行動を止めてしまったり

諦めたりすることなく

ポジティブに目標を達成し

夢を叶えていくことを

全力でサポートしたい！

と思っています。

ママが明るく元気だと

子供も笑顔に、

家庭も元気に、

社会全体が強く明るくなると

思いませんか？

次回の配信では、

ここからどう今のビジネスへ

想いをつなげたのかを

お伝えしますね！

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私のお伝えする思考整理では

１、タスク過多で混乱しても

　　見える化してスッキリ行動できる

２、ムダな思考を捨て

　　起業家マインドを育てる

３、目標達成ルートも見える化し

　　思考と行動をあてはめる

そんな方法をお伝えしています。

だからシンプルに

目標達成へと加速することができます。

次回の配信もお楽しみに！