初対面

２０２４年　３月２３日　土曜日

ショートステイ（勤務先）にて

新しい利用者さんが来ました。

同時に

私とは初対面の利用者さんとも

ご一緒する事に　なりました。

カルテを見て　読んで

対応を探ります。

入浴後の塗り薬

食前？

食後の服用薬

就寝前の服用薬

起床後の服用薬

排尿・排便の確認

言葉でのコミュニケーションが

しっかりと取れる子なのか？

オムツなのか？

自分で出来るのか？

自傷行為の有る子なのか？

攻撃性の高い子なのか？

目を離すと外へ飛び出す子なのか？

（内からのロック有り）

建物の仕様として

鍵を使わなければ

内側からの脱出は無理で

そういう意味では『特別仕様』の物件。

他人の髪を引っ張る子なのか？

他にも多々

細々とした注意書きを見ます。

もう

ショートステイに通うようになって

九ヶ月に　なりました。

顔馴染の利用者さんも増え

重点的に

傍に寄り添った方が良い子

ある程度

放置（ではないけれど）しても

大丈夫な子

私も慣れて来て

「何をすれば良いのやら？」

なんて状態は卒業したと思います。

勤務時間的に

入浴時間の真っ只中に出勤するので

まずは入浴の介護から。

夕食は全員　終わっているので

就寝前の服用薬の確認。

就寝するまでの数時間

フリータイムなので

利用者さんが思いおもいに

くつろがれておられるのを

スタッフみんなで見守ります。

シフトの入れ替え時間で

昼間のスタッフは

それぞれの時間に帰宅されます。

さあ、

限られたスタッフで

利用者さんの安全を見守ります。

起床時間を迎え

利用者さん達を起こし

（自ら起きて来られる方も居ます。）

朝食から

服用から

着替えから

排尿・排便から

帰宅準備の段取りから

一日の流れも掴み

「あれを　やろう。」

「これを　やろう。」と

最近では

悩む事も無くなり

指示を仰ぐ余裕も生まれたかな？

それでも、

洗濯物を外へ干す時は寒いから

（今までは寒気だったから。）

私は防寒着を着用します。

でも、

他のスタッフが

防寒着を着用しているのを

見た事が無いのよ。

みんな　寒くないの？

感心するわぁ・・。

お試し期間（試用期間）

三ヶ月あったけれど

「合わない。」と

辞めて行かれる方も居ます。

私は昔

肢体不自由児の施設で

ほんの一時

ボランティア活動をしていた事も有り

何の抵抗も無かったので

今まで通っているのかな？

勿論、

生活の為の収入を得る為だけれど

此処で暫く　頑張りますね。

『体験談』活動が

全く動いていない現状には

全く満足していないので

何かしらの手を打つべく

そこは日々　考えていますよ。

まだ明かせないけれど

ちょい　動いています。

ヒントぉ？　それも　まだぁ・・。