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ブランディング/商品開発/事業支援
法人40代前半男性
  • 本人確認
  • 機密保持契約(NDA)
  • インボイス発行事業者
  • フォロワー 1
継続(時給/月給)の予算目安
  • 時間単価:5,000円
  • 1週間の稼働日数:週5日以上
  • 1日の稼働時間:7時間
  • 稼働時間帯:平日日中、平日夜間、土日・祝日
  • 勤務場所:フルリモート、一部リモート

商品や企画で、地域活性と事業者を支援します|些細なことでも気軽にご相談ください

初めまして。中小企業・ベンチャー企業の方と連携して地域活性を支援する活動しています。 特に経営者の方の孤独な状況を理解して、伴走することを心がけています。 伴走する仲間としての信頼性と親しみやすさを両立して、経営者が安心して話せる環境をつくり、 「相談して視界が開けた」「方向性が見えた」と感じていただけることを大切にしています。 【相談領域】 ・経営判断や事業戦略に関する壁打ち(経営者視点で意思決定を支援) ・成長ステージに合わせた事業戦略と仕組みづくり ・既存事業や新規事業に関する連携先の紹介 ・採用/人材育成/評価制度/モチベーション管理など、中小企業特有の人材課題の解決 ・経営者の思考整理やメンタルサポート ・商品や企画について、企画/開発からリリース/運営サポートまでの伴走型支援 【簡単な経験紹介】 ■創業後 ゼロからの創業および会社運営を通じ、経営全般を経験。 業績もゼロから伸ばすため、商品開発から製造、営業、事務処理や出荷梱包までを担い、試行錯誤を繰り返し、徐々に業績を上げていきました。バックオフィスについては、オペレーションの簡素化・マニュアル化を行い、誰でも従事できる体制を整えました。 また、事業を継続していく中で、様々な方や企業と協業体制を構築し、業績向上と雇用創出、社会貢献を続けてきました。 ■創業前 主に新規事業と事業再生を目的とした、実店舗での販売からWEBでの販売、人材採用/教育、商品企画/開発、製造/物流、中期事業計画など多岐に渡り従事して参りました。 長年、部長職を経験しており、少人数から100名を超える人数の組織運営を通じてコミュニケーション能力を培い、「企業は人なり」を軸としたマネジメント能力を身につけ、個人が活躍できる評価制度を整備してきました。その後、役員として従事し、会社全体を俯瞰して運営する経営者的な視座視点で物事を判断し、BSやPLなどの財務諸表と事業施策を照らし合わせながら、事業運営における施策の攻守バランスを執ってきました。 また「雑貨と食品」「卸売と小売」「実店舗とWEB」のように、異なる商品性質と事業形態、販売形態を経験してきました。特に小売業においては、実店舗は路面店と百貨店やショッピングモールなどの商業施設型店舗、WEBは自社ECと楽天市場・Yahoo!・Amazonなどのモール型店舗など、多岐にわたり出店や運営に従事し、事業部自体の設立や事業再生を多数経験してきました。

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ポートフォリオ

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職種・スキル

経験職種

資格・検定

  • 丙種危険物取扱者 取得年 : 2003年

  • サービス接遇検定 取得年 : 2006年

  • 秘書技能検定3級 取得年 : 2008年

経歴

職歴

  • 株式会社CUEL 2022年11月 現在

    ・経営者 / 代表取締役 / 法人営業・経営コンサルタント・経営者・CEO・COO・経営企画・経営戦略・事業企画・事業開発 2022年11月 現在

    食品の製造販売事業/野菜の栽培販売事業/コンサルティング業 【主な業務内容】 ■タベモノ事業 ・鍋奉司 円奏Div.:鍋ギフトや鍋料理を軸とした加工食品の製造販売 ・一次産業Div.:環境配慮型水耕栽培システムにて野菜の栽培と販売 ・食品流通卸Div.:全国の生産者さまの良質な商品のtoB販売 ■ウラカタ事業(コンサルティング業) 商品開発を中心に営業/事業支援など企業の裏方に徹した各種支援

  • 京都にある料亭 2015年10月 2022年12月

    ・営業本部 / 執行役員 / ブランディング・商品企画・開発・取締役・執行役員・経営企画・経営戦略・事業企画・事業開発 2020年3月 2022年12月

    ■営業本部(売上高17.5億円、マネジメント人数60名) □事業計画 ・営業本部の事業計画作成と実施 ・営業本部の中期事業計画策定 ・営業本部の予算および収支管理 ・事業再生 ・新規事業の立案と実行     ・赤字事業の撤退 ・おせちプロジェクトマネージャー

    ・企画室/通販営業部/店舗営業部 / 企画室室長 兼 通販営業部部長 兼 店舗営業部部長 / Webプロデューサー・ディレクター・顧客管理・CRM・商品企画・開発・営業企画・事業企画・事業開発 2015年10月 2022年12月

    ■企画室 □商品企画 ・全社の商品開発 □人事企画 ・管理職研修の導入       ・社内公募制度の導入 ・部門の再編成 □その他 ・工場兼物流拠点の新設     ・地域活性/産学官連携 ■通販営業部(売上高3.5億円、マネジメント人数22名) ・事業部の事業計画作成と実施  ・中期事業計画策定 ・予算管理           ・部全体と各店舗の収支管理 ・WEBおよび実店舗の運営   ・商品開発 ・新規システム開発       ・新規店舗出店 ・新規事業開発         ・製造/物流のOP効率化 ・サービスレベルの向上     ・スタッフの採用、教育 ・各種研修会実施        ・各種評価制度の導入 小売事業(WEB/実店舗とも)における業務全般 ■店舗営業部(売上高4.7億円、マネジメント人数26名) ・事業部の事業計画作成と実施  ・中期事業計画策定 ・予算管理           ・部全体と各店舗の収支管理 ・商品開発        ・店舗リニューアル ・バックオフィスのOP効率化  ・サービスレベルの向上 ・スタッフの採用、教育     ・各種研修会実施 ・各種評価制度の導入 小売事業(実店舗)における業務全般

  • 京都にある和雑貨の製造販売企業 2007年7月 2015年3月

    ・小売事業本部 / 統括本部長 / Webプロデューサー・ディレクター・商品企画・開発・MD・VMD・バイヤー・営業企画・事業企画・事業開発 2007年7月 2015年3月

    ■小売事業本部(売上高7.7億円、マネジメント人数110名) ・事業部の事業計画作成と実施  ・中期経営計画策定 ・予算管理           ・部全体と各店舗の収支管理 ・新規出店開発         ・商品開発 ・キャラクター商品展開     ・新規システム開発 ・スタッフの採用、教育     ・各種評価制度の制定 ・学生インターンの企画、実施  ・分社化業務 ・新規事業開発         ・催事部隊の開発、及び教育 ・各種研修会実施        ・各種広告戦略 ・各種キャンペーン企画の実施  ・自社施設のテナント誘致業務 小売事業における業務全般

学歴

  • 京都産業大学 経営学部 / 学士 / 2002年4月 〜 2006年3月

受賞歴・執筆歴・講演歴

  • 講演

    自社のブランド価値を最大化する商品開発 2023年8月