東証一部上場企業にて幹部候補採用責任者を務め、ハイクラス採用面接でお力になれます
東証一部上場企業にて幹部候補採用責任者を務め、
大手外資・急成長ベンチャーにおいても、新卒から中途まで幅広い採用を経験してきました。
採用戦略の立案から母集団形成、面接設計・実施、クロージングまで一貫して関与。
幹部候補や経営人材の採用に携わる中で、数百人以上の候補者を選考し、入社後の成果に直結する基準を設計してきました。
内定者体験談ベースではなく、実際の採用基準をベースにお伝えいたします。
ハイクラス採用を目指す方の挑戦に、お力添えできますと幸いです。
<過去支援実績※一部抜粋※>
・新卒~中途 1,000人以上のキャリア面談実施
・上場企業 幹部候補枠 内定
・急成長ベンチャー 幹部候補枠 内定
・入社後半年で社内MVP獲得
・入社後1か月でマネジメントクラスに着任