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弁護士検索・法律Q&A(法律相談)
人材採用代行 10,000円〜
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平日10:00~19:00を基本としますが、1...
株式会社リクルート 2023年3月 〜 2025年6月
・人材採用支援 / 広告・宣伝・プロモーション・Web広告運用・法人営業・カスタマーサクセス・中途採用 2023年3月 〜 2025年6月
■ 目的 クライアントの「採用成功」を通じて、事業成長と組織力強化に貢献。 ■ 自分のポジション・役割 営業担当として、経営者・人事担当者への採用戦略提案から求人設計、原稿制作、効果検証までを一貫して担当。 ■ 目的を達成する上での課題 個人売上を達成する度に担当クライアント社数が増加し続け、掲載フォローの時間が営業活動の時間を圧迫するという構造的課題が発生。 ■ 課題に対して取り組んだこと 「単なる求人提案」ではなく、経営課題を起点とした採用戦略立案にシフトし、採用成功にコミット。 市場・競合分析や掲載データの定量分析を徹底し、原稿改善・プラン最適化を継続実施。 結果として営業活動を行わずともリピート受注が継続的に発生する仕組みを確立。 ■ ビジネス上の実績/成果 【採用成功率の向上】 担当クライアントの採用成功率において、社内平均を大きく上回る成果を一貫して達成。 【戦略的支援】 多様な業界・職種(200社以上)の採用戦略立案・実行を支援。 【個人表彰】 月間MVP 6回、四半期MVP 3回受賞(計9回)。