ハナタロウ

・就職氷河期時代の真っただ中、基本給月額9万円、残業80時間超えが常態化している時期に、医療事務委託業者として、病院業界に関わり始め、受付窓口～医療センター各病棟や救命救急センター等の現場配置実務、施設基準管理、DPC導入、精神科病棟の立ち上げなどを行いました。 その後自身の長時間労働環境の改善、また低賃金を解消しようと、転職、医療法人や専門学校教員を経て主に関東で医療系コンサルとしてMA後の医療機関の業務改善、新規事業所（訪問看護など）立ち上げ、事業再生、増床増改築などに関わりました。 現在は医療法人事務長をしております。 【専門分野】 医療・介護（病院・施設運営） 【主な業務内容】 病床稼働確保策、増改築、病床機能変更、施設基準届け出、院内リソースの活用（特に人員、残業管理） レセプト点検、医療監査等への対応支援、アルバイトを活用した業務過多タイミングへの人員投入 就業規則、賃金規定の見直し、事業計画策定 【資格情報 等】 医療業界経験20年、自治体病院や民間医療法人、介護施設等での業務実績があります。 専門学校教員（医科、歯科、介護、調剤）事務系、就職支援。首都圏（東京、千葉）、東北（仙台、福島）、近畿（滋賀）、関西（大阪）、中四国（島根、岡山）等の地域で医療コンサルも経験しています。 資格（公財）日本医療保険事務協会診療報酬技能認定など