20代後半から30代前半で、大手企業や外資系企業への転職を本気で目指している方に向けて、再現性のある転職戦略の整理をお手伝いします。日系大手、外資IT、コンサル、公務員といった幅広い領域の選考を受けており、実際に通過してきた経験があります。 転職活動が思うように進まない方の多くは、企業選びの軸が定まらず、職務経歴書のどこが評価されているのかを十分に把握できていません。面接でも、正解を探すことに意識が向きすぎて、自分の言葉で話せなくなってしまうことがあります。私自身も、かつては同じように迷いながら転職活動をしていました。なぜ落ちたのかが分からず、どこを直せばよいのかも見えないまま時間だけが過ぎていく。そうした経験を通して、通過したケースとそうでないケースの違いを整理し、再現できる形にまとめてきました。 私が提供できるのは、経歴の華やかさではなく、どの企業で何が評価され、どこでつまずいたの...