■サービス目的
・現役外資コンサルタントが、就活を面接官視点で支援します。
・「何を話すか」よりもどう考え、どう伝えるかを重視
・ES・面接で共通して求められる論理性/一貫性
・再現性のある思考プロセス
を短時間で身につけることを目的としています。
就活ノウハウの詰め込みではなく、自分の経験を評価される形に変換できる状態を目指す
■サービス内容
・実施形式
30分単位で受け付けております。
オンライン可能(ビデオチャット)
顔出し不要
・事前準備(必須)
ES・ガクチカ・志望動機について以下お願いしております。
キーワードか箇条書きレベルのメモ
※完成した文章である必要はありません。
・セッション内容
事前メモをもとに深掘り質問を実施
面接官が見る観点で以下大きく三点を支援
・論理構成
・話のつながり
・面接での展開方法 を整理・改善
※ESの代筆や丸投げ添削は行わず、考え方と言語化プロセスを重視します。
・特徴
短時間・高密度で自己分析〜面接対策まで一貫対応します。
コンサルや難関就職先就活に限らず汎用的に使える。
■私の経歴について
・関西の大学を卒業後、アメリカ西海岸の海外大学へ留学
→ビジネス/マーケティング分野のサーティフィケートを取得
・東証プライム上場の大手事業会社に新卒入社
→戦略企画、マーケティング戦略、人事業務に約5年間従事
・大手外資系コンサルティングファームへ転職
→コンサルタントとしての業務に加え
→人事面接官・就活セミナー担当として約4年間活動
現在
・別の大手外資系コンサルティングファームにてコンサル業務に従事
→実務と並行し、新卒・若手向けの就活支援を継続的に実施中
当方の業務等の都合上大変繁忙な時期がありますので、必ず面談予約を見積り相談にてしていただきますよう宜しくお願い致します。
事前確認以下3点をお願いいたします。
①お呼びするお名前
②相談内容の事前共有(簡単で構いません)
③面接/選考についてのご相談は、応募企業の求人票やES等(個人情報は切り取ってください)を連携頂きますとより具体的に選考突破に向けたご支援が可能となります。