ミドル世代の就活について
はじめに
この本は、40代以上の方の就活を応援するために、私自身(現在53歳)数年試行錯誤して気づいた内容を、お伝えしたいと思います。
そして、その年代の方は色々とご家庭のことなども含め、忙しくされていると思いますので、
読みやすくするために通常の本よりも、かなりボリュームを抑えております。
どうぞ、最後までお読みいただければ幸いです。
目次
はじめに
第1章 最初にしたこと~自分を知る~
第2章 戦略を練る~サンプルを新卒パターンにしてはいけない
第3章 面接当日にしたこと~顔をほぐす~
第4章 面接中にしたこと~自分が答えやすい環境をつくる~
第5章 面接が終了した日にしたこと~必ず振り返る~
第6章 ミドル世代の就活は本当に大変なのか~思い込みを減らす~第7章 失敗談・質疑応答編~良かったと感じた質問の仕方~
第8章 頭を良くみせる方法~実践編~
第9章 WEB面接の注意点~慣れるしかないがコツはある~
第1章
転職回数の多い私が、最初にしたこと~自分を知ること~
① それぞれの会社の退職理由を、思い出して書き出しました。そして、入社動機も。
そうすると改めて、理由をちゃんと認識・言語化できていない自分に気づきます。
20代の頃は、感覚で決めていることも有りましたが、その感覚は正しかったと思います。ただ反省点としては、それを掘り下げて考えていれば良かったと感じています。
こうやって、思い出しておくことで、面接時の「予想外の質問」にも答えられます。
長所・短所は、即答ができることで、自己分析ができる人というイメージになります。
特に、短所は言いにくいこと
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