12種類の性格診断、あなたはどの鳥タイプ？

この診断は、わたくし岬野 潤、独自の心理テストと性格診断です。

ユングのアーキタイプに基いて作られているので、心理学的な知識をベースに作っていますが、必ず当たるというようなものではないので、話のネタにゲームや遊び感覚でどうぞ！

大きく分けて、以下の5つの項目で性格診断をします。

①能動的か受動的か

➁現実的か理想家か

③社交的か内向的か

④保守的か革新的か

⑤利己的か利他的か

どちらか一方を選ぶ2択ではなく、自分の性格を表すキーワードを探していくイメージです。

①能動的か受動的か

・約束をしていた相手が急にドタキャン！そんな時のあなたの行動を思い浮かべて見てください。

怒る、説教するタイプは能動的で、人の上に立つ素質がありそうです。

何も言わずに縁を切るタイプは受動的、かつネガティブ。

自由な時間が出来たと思って他の予定を入れるタイプは、かなり能動的でポジティブですね。

何かあったのかなと相手を心配する人は、共感力の高い受動的な人です。

他にも何も思わない、興味がないという孤高タイプもいるかも知れません。

➁現実的か理想家か

・好きな本や映画のジャンルを思い浮かべてみてください

ビジネス書やドキュメンタリーを好む場合は現実家、小説やドラマを好む場合は理想家です。

また同じ理想家でも、自己啓発本や恋愛指南の本を好む場合は、より良い自分の理想像がありますが、冒険物やファンタジーを好む場合は空想めいていて、創造やクリエイティブといったキーワードが出てくるでしょう。

・友達との旅行。旅先でアクシデントが起こった時のあなたの行動は？

ホテルの変更や代車の手配など、計画的にパッと次に進める場合は現実的です。

むしろそれが旅の醍醐味だ！とその場を楽しめるタイプは、ポジティブな理想家ですね。

あーもうダメだ、残念だ…と落ち込んでしまう場合は、ネガティブな要素が強そうです。

・では、急なアクシデントで友達が落ち込んでいた時のあなたの行動はどうでしょう？

別の計画を立て、引っ張ってあげるならリーダータイプ。

大丈夫だよと励ますのは、共感力が高く、ポジティブな方です。

ほんと落ち込んじゃうよね、と寄り添ってあげるなら協調性のあるタイプです。

または相手の様子は特に気にならない、それぞれ自由行動にしようと単独行動を好む人もいるかも知れません。

③社交的か内向的か

・飲み会で盛り上がったら、あなたはどんなポジションですか？

そもそもあんまり人が多い所は得意じゃない、そんなあなたは内向的。

その場にはいるけど、ニコニコ笑っているだけで話には積極的には入って行かないかも…という場合は、協調性の高いタイプの内向家さんです。

せっせとサラダを取り分けるのは、協調性が高い気遣い屋さん。

一方で積極的に笑いを取りに行ったり、盛り上げたりする明るいあなたはかなりの社交家。

幹事をやったり、会計をやったりする現実的なリーダータイプの人もいるかも知れません。

④保守的か革新的か

・会社で納得行かないルールがあった時、あなたはどうしますか？

ルールの中でうまくやっていく方法を考える、ポジティブな保守派。

そもそもルールを変えていけば良いのではないかというポジティブな革新派。

そんな会社なら辞めてしまえば良いという、行動力のある革新派。

または少しくらいルールは破っても結果さえ出せば良いという、集団に染まらないタイプもいるのではないでしょうか？

⑤利己的か利他的か

・自分の仕事も山積みだけど、あんまり得意ではない同僚に「この仕事を手伝って欲しい」と助けを求められた時、どうしますか？

自分の仕事は後回しにして、困っているならと、相手を助けてあげる優しい利他的タイプ。

自分の仕事を終わらせて、余裕があれば手伝ってあげるという人は現実的、かつ利他的でもあります。

そもそも自分の分として割り振られた仕事は、本人がやらないと意味がないと割り切るクールな利己的タイプ。

または好きでもない相手なのだから放って置く、という一線を引く利己タイプ。

一緒に頑張ろうと励まして、それぞれの仕事をこなしていく協調性のある人や

むしろあいつには負けたくないと自分の仕事にやる気が出る負けず嫌いな人なんかもいらっしゃるかも知れないですね。

こんな感じで、自分はどんな性格なのかキーワードを考えてみてください。

次のブログでは、いよいよどんな鳥タイプなのか診断結果を公開します！