あなたの“もったいない”を武器に変えます

現在は事業部門で働く一方、面接官として採用にも関わっており、日々多くの方と向き合っています。 だいたい1日に2〜3人の面接を担当しています。 これまでコンサルティング会社と事業会社を合わせて4社を経験し、面接を受ける側・する側の両方を歩んできました。 選考の場では、異業種・未経験であっても「光る強み」を持っている方がたくさんいます。 でも、その魅力が伝わりきらず、もったいないと感じることも少なくありません。 面接の中で自然とアドバイスをすることが増え、「今日ここに来てよかったです」「自信が持てました」と感謝の言葉をいただくことが多くなりました。 それなら、自分の経験をもっと誰かの役に立てられるかもしれないと思い、まずはボランティアしてみようかなと。