ほり＜現職エージェントの転職支援＞

職務経歴書で内定率は変わる！ 現職エージェントがプロの視点で 本命に採用される経歴書を作成します

【自己紹介】 はじめまして◎ 現役転職エージェントのほりと申します 2012年6月に人材業界へ入社 人材ビジネス一筋で10年を超える実績があります。 ・派遣部門のコーディネーター ・採用支援コンサルティング ・職業紹介キャリアプランナー 現在も現役コーディネーターとして 企業と転職者のマッチングを成約させています。 【私の強み】 ＊企業の心をつかむポイントを熟知 転職者様の就職支援だけでなく、 日々企業様の採用支援も同時で行っておりますので 企業の採用・人選の上で重要視するPointをつかむことで 転職者様がより魅力的に見えるアドバイスが可能です。 ＊面接同席：年間実施100名以上 転職エージェントとして 企業へ人材を紹介する際は必ず面接同席を行っております。 過去10年を超える業界歴のなかで 累計実績は1000名を超えることができました◎ 面接同席を行うことで、 企業の採用担当者様が何を重視し、どういった質問をするのか、 経験として蓄積してまいりました。 自社の採用だけでなく、 様々な企業の採用担当者様を見てきたから解る。 実績に基づいた就職支援をさせていただきます！ ■ご依頼のメリット ＊まったくゼロから作成可能！ ・書き方が全く分からない・・・ ・自宅にPCがないので作成できる環境がない ・これであっているのか、不安・・・ 大丈夫です。お気軽にご相談ください！ 口頭でヒアリングを行っていきますので 職務経歴書のベースも不要です◎ （ご用意いただけている場合の添削ももちろんOK） ＊キャリアチェンジに優位 異業種や未経験職へのチャレンジの際、 実は職務経歴書への書き方がとても重要です。 過去のご経歴を細かく聞き取り、 転職希望先の業界や職種につながるご経験を見つけ出します。 例えば・・・ 現職は販売、未経験で事務職への転職を希望 ⇒販売職の中で在庫管理や売上集計を行っていませんか？ 　実はそういった経験も事務職の経験の一つにカウントできます。 ＊あなたの魅力の再発見 ご自身ではなかなか気づかない、 ご自身では当たり前だと思っていることが 実はとっても魅力的な要素であることが多々あります◎ ヒアリングの中ではそういった隠れた魅力・実績を掘り起こし 経歴書の中に反映、面接時の適切なアピール方法をご案内します。