若手主体の研修教材をお試し価格で提供します

若手社員に、自分で考え、周囲に働きかける経験を。 外部講師への依頼費用や、社内で教材を作る負担を抑えたい企業様へ。若手自身が進行する体験型研修シリーズの第1弾を、お試し価格で提供します。 【こんなお悩みはありませんか】 ・若手に主体性を持ってほしいが、経験させる機会が少ない ・部署や入社年次を越えて、相談しやすい関係をつくりたい ・研修が「話を聞いて終わり」になっている ・教育担当者が忙しく、企画や資料作成まで手が回らない ・まずは小さく導入して、自社との相性を確かめたい 本教材は、新入社員だけでなく、若手社員の交流や育成の機会にも取り入れていただくことを想定した研修セットです。 【若手が「参加者」から「進める側」へ】 若手の中から進行役を決め、台本とスライドに沿って進めます。講師の説明を聞くだけでなく、進行役は人に伝えることや場を進めることを、参加者は仲間と考え、意見を交わすことを経験します。 チームで課題に取り組み、活動後には自分たちの関わり方を振り返ります。具体的な課題・ルール・手順は、購入後の教材でご案内します。 【企業様が取り入れるメリット】 ①研修準備の負担を減らせる 進行台本、投影スライド、配布資料をまとめて用意。構成や説明文を一から考える作業を減らし、担当者様は開催準備と参加者のフォローに時間を使えます。 ②外部講師を招かずに実施できる 教材を使って社内で開催するため、講師の手配や日程調整が不要です。主催者様には事前準備と当日の見守り、困った場面での補助をお願いします。 ③普段の業務とは違う姿に気づく機会になる 誰が声をかけるか、どのように意見を交わすかなど、チームで取り組む様子を見守れます。研修後の対話や、日常の育成を考えるきっかけとして活用できます。 ④体験を仕事につなげて考えられる 活動して終わりにせず、自分の行動や仲間との関わりを振り返る構成です。「職場ではどう行動するか」を話し合う入口として使えます。 【段階的に取り組める研修シリーズ】 今後もテーマを変えた続編を順次展開する予定です。一度に詰め込まず、時期を分けて体験と振り返りを重ねる研修に取り入れられます。 今回は入口となる第1弾・約60分です。まずは1回、自社の若手社員に合うかを確かめてください。第1弾だけでも実施でき、続編の購入は必須ではありません。 【お試し価格でも教材一式をお届け】 ・研修用PowerPointスライド ・準備案内と進行台本 ・参加者用・卓用の配布資料 ・席分けと準備枚数を確認するExcel ・アンケート用紙、記録用資料 ・教材の使い方の案内 完成済みデータをZIP形式で納品します。内容を一部だけ見せる見本ではなく、第1弾を実施できるセットです。 【研修後のアンケートにご協力ください】 実施後、よろしければ受講者用・主催者用アンケートの回答を、ココナラの取引画面からお送りください。氏名などの個人情報は記載不要です。実際に使って感じたことや改善のご要望を、今後の教材・続編づくりの参考にさせていただきます。提出は任意です。 【購入前のご確認】 販売対象は第1弾のみで、続編は含みません。約60分は目安で、人数や進行状況により変わります。パソコン、PowerPoint・Excel・PDFの利用環境、投影設備、資料印刷、備品の準備が必要です。 講師派遣、進行代行、個別の内容変更は含みません。効果を保証する商品ではありません。実施環境や準備のご質問は、ご購入前にメッセージでお問い合わせください。