外国人向け日本語会話教材の録音作成（MP3）男性ナレーター1名募集

外国人向けの日本語会話教材の音声収録のお仕事依頼です。教材は基本２人役（男女）の会話となっています。１シーンの一人当たりの読み上げ文字数が約2００～5００字、録音時間は１分～2分程度になる予想です。 現在急募したいのは男性ナレーター1名です。男性：元気、張りがある若めの声が理想です（20代～30代前半）また、これまでのエントリーはアニメ風っぽい声の応募が多かったですが、今回の内容的には自然な語りが望ましいので、そのような声の方の応募をお待ちしております。 １シーンの録音につき、音声だけを提供するケースは400円（手取り）、音声＋もう一人の方の音声とのMIX作業の場合は500円（手取り）、依頼はどちらのケースもあり、どちらも対応できることが前提条件です。 まずは数シーン試し撮りして、問題がなければ継続依頼します。３０シーン～50シーンの対応になります。 納期要求： 納期希望11月15日ぐらいまで 応募時サンプル提供のお願い： 下記②番の会話文 を収録した音声サンプルを応募時に添付をお願いします。「男」のセリフだけを収録して結構です。 収録会話例： ①文字数が少ないほう 「居酒屋アルバイト　接客の心得」 ハン：仕事については大体分かったのですが、特にやることがない時は何をしていればいいですか。 先輩：そうですね、そんな時は、お客様がオーダーをしようとしていないか、さりげなく各テーブルを見回してください。 ハン：分かりました。もし誰もオーダーをしようとしていないような時は何をすればいいでしょうか。 先輩：そういう時は、お客様のテーブルを見て空いているグラスやお皿を下げてください。その時に「テーブルの空いているお皿をお下げします」と声をかけるといいですよ。 ハン：了解です。 先輩：あと、お皿を下げる時には、グラスが空いている人がいたら「何か飲み物をオーダーされますか」と言って、追加の注文を勧めてくださいね。 ハン：はい、そこでオーダーができれば、お客様は楽ですよね。改めて店員を呼ぶ必要もないですし。 先輩：そうです。日本ではきめ細やかな対応が求められるので、絶えずお客様に気を配る事が大事なんですよ。 ハン：分かりました。ありがとうございます。 ②文字数が多いほう 女：今回ご希望の職種についてお伺いしてもよろしいでしょうか。 男：はい、できれば今までの人事の経験が活かせるものがいいです。 女：では、今までの経験についてもう少し掘り下げてお聞きしてもよろしいでしょうか。 男：はい、どうぞ。 女：今まではずっとA社の人事部でお仕事をされてきましたね。 男：はい、そうです。 女：入社当初は主に新卒採用を担当されていたんですね、その中で具体的に佐藤さんの職務は何でしょうか。 男：当時の新卒採用は私を含めて３人で担当しています。上司の課長は主に採用計画、募集を担当していました。 　私は主に学校回りや、求人広告会社との折衝、そして説明会の段取りと当日の運営を担当しました。 女：ありがとうございます。面接は担当されなかったんですか。 男：はい、面接は基本的に会社の部長と役員が担当していました。ただし、面接のスケジュール調整や候補者への連絡は私が担当しました。 女：そうなんですね、分かりました。その後は、労務、給与管理も携わったんですね。 男：はい、新卒採用は年に１回しかないので、まあ、並行して社員の入退社処理、給与管理の仕事もやらせていただきました。 女：なるほど、直近は人事制度改革も参画されているようですが、具体的にどんなことをされましたか。 男：はい、直近は経営層の方針に基づいて、かなり大きく人事制度を変えました。給与テーブルも変えましたし、昇進昇級の制度も見直しました。今まではどちらかというと年功序列に近いような制度になっていましたので、もう時代に合わなくなってきました。そこで、実力主義も一部導入して頑張った人に報酬をより多く支払う制度にシフトしていきました。この業務のおかげで、会社の経営のことがよく分かりました。社員のモチベーションをどうやって高めていくかなど、いろいろ考えました。たくさん成長もしました。もしこのようなお仕事があればぜひまた挑戦したいと思います。 女：はい、よく分かりました。では、人事制度に関れるような求人を中心に紹介させていただきますね。