人事部門での雇用契約書作成担当者を募集します

【業務内容】 ・従業員の雇用契約書の作成を担当していただきます。 ・労働条件、給与、就業規則などを盛り込んだ契約書を作成します。 ・法改正や社内規定の変更に応じて、契約書の内容を更新します。 【必須条件】 ・基本的なPCスキル（Word、Excelなど）をお持ちの方。 ・法務関連の知識、または雇用契約に関する知識をお持ちの方。 【歓迎条件】 ・人事労務の実務経験がある方。 ・法律事務所や社労士事務所での勤務経験がある方。 ・労働法に関する知識をお持ちの方。