就業規則の作成

就業規則の作成についてお願いできればと思います。 社員が安心して働けるように社内のルールを明確にし、助成金の申請等の際にも使用したいと思っています。 2023年4月1日に福祉事業（居宅介護支援事業所）を創業し、7月に社員が入職、リモートワーク、マイカー通勤、フレックスタイムを採用しています。今後も社員を採用する際に明確なルールで運用したいと思い、ご依頼しました。 【提案の際のお願い】 ①初めての創業なので、運用の仕方、必要な手続き等もご教授して頂ける方をお願いしたいと思います。 ②作成にあたってビデオ通話によるヒアリングをして頂ける方が良いです。 ③作成して頂いた就業規則はWordデータで送って頂きたいです。