クラウドワークスでの求人・募集要項の添削・提案【応募を沢山集めたいと思っています】

ご覧いただきありがとうございます。 【概要】 クラウドワークスで求人・募集要項を載せていますが、応募があまり来ずイマイチ反応が悪いのでどこを直せばいいのか教えて頂きたいです。 募集してから１年半ほど経過しますが未だ外注さんが二人しかいないので、早急に外注化を進めるために公開依頼しました。 【目的】 ①主婦層に向けてヒットするような文章を書きたいと思っています。 理由としては沢山採用してきた経験上、男性は向上心が強くガツンと稼ぎたがる方が多いため、採用しても続かないor連絡が来ないからです。 逆に主婦の方は安定した収入の基盤があることが多く、細々とした作業を得意とするため長く続けて頂けることが多いです。 ②給料は上げずに募集文で応募を増やしたいです。 【提案の際のお願い】 提案される際は、 ①クラウドワークスでの募集経験の有無（過去の募集要項があればそのURLの掲載をお願いします） ②ご自身の経歴 ③一つでいいので、私の文章を訂正する場合の実例を、理由とともに挙げてください を書いて頂きたいです。 また、事前に以下についても把握して頂きたいです。 ①クラウドワークスの仕組み（禁止行為など）をある程度把握されていること ②添付のyoutubeのマニュアルを見ての、作業内容の把握 ③私が作成した添付のクラウドワークスの募集を見て、作業内容の把握 ④他のクラウドワークスの募集を見て集まる募集要項の分析 今まで沢山のテクニックを勉強し編み出して募集文に取り入れてきました。 具体的には↓ ①漢字を少なくし、ひらがな・カタカナで親しみやすい文章にする ②"ebay"など、一般的に浸透していない単語をあまり使わず、「外国版メルカリ」などと親しみのある単語を含めた表現にする ③♪、^^など、主婦層が使いそうな顔文字を使って親しみやすくする ④「カンタン」「初心者歓迎」など、間口を広げる言葉を使う ⑤作業にかかる時間など、具体的な数字を示す ⑥募集期間を短くするなどして、限定性を上げる ⑦キャッチコピーを使う（これを含む、「ポチらせる文章術」という本で書かれているテクニック） これら以上の提案が出来る方を募集しています。 今思いつく限りを記載しましたが、書ききれていないルールなどあるかもしれないので、その際は随時お知らせします。 最後まで長文をお読みいただきありがとうございました。 是非ともよろしくお願いします。