【業務内容】
【募集背景】
SAP ECCからS/4 HANAへの移行に伴い、固定資産機能(FI-AA)のアップグレードおよび関連する設計・移行対応を行うための体制強化を目的として募集しております。
【作業内容】
ECCからS/4 HANAへの固定資産機能(FI-AA)アップグレード支援をご担当いただきます。具体的には、ECCとS/4間でのカスタマイズ内容の更新、現行ECCで構築された固定資産関連アドオン機能をS/4 HANAに適用させるための設計修正、ECCとS/4 HANAにおける機能差分の整理および業務ユーザへのコンサルティングとトレーニング提供、FI-AA領域の移行要件の取りまとめ、移行用機能の定義および移行実施までを一貫して対応していただきます。
【求める人物像】
FI-AA領域に深い知見を持ち、自律的に課題を抽出・整理しながら業務ユーザと円滑にコミュニケーションが取れる方を求めております。ドキュメントを活用した説明やレビューが得意で、変更点やリスクをわかりやすく整理できる方が望ましいです。
【ポジションの魅力】
SAP ECCからS/4 HANAへの移行プロジェクトにおいて、FI-AA領域の上流から移行まで一連のフェーズに関わることができ、S/4 HANAにおける固定資産管理の知見をさらに深めることができます。業務ユーザへのコンサルティングやトレーニングも担当するため、システムと業務の両面でスキルアップが可能なポジションです。
【開発環境】
SAP ECCおよびSAP S/4 HANA環境上でのFI-AAモジュールおよび関連アドオン機能の設計・改修・移行作業を行います。
【必須スキル】
・S/4 HANAでの固定資産管理標準機能に関する知見、および旧SAP ECCとの違いの理解があること
・日本語によるS/4 HANA固定資産業務に関して業務ユーザと折衝し、業務要件の取りまとめ、業務要件に基づくカスタマイズおよびトレーニングを実施した経験があること
・顧客特有機能に関する要件の取りまとめ、固定資産機能に関するアドオンの基本設計書の作成および現設計書の解析・更新の経験があること
・FI-AAに関する移行要件のとりまとめと移行作業の実施経験があること
【歓迎スキル】
・ABAP開発のスキル
・英語スキル:ビジネス以上
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ココナラテックの案件の選考フローは以下の流れとなっております。
① ココナラ募集上での応募:受注者がココナラ募集から応募いただく。
※応募時には、スキルシートを添付の上、応募をお願いいたします。
② 担当者面談:書類選考の上、スキルシート・応募時の内容をもとにご希望の条件などをヒアリングいたします。
③ 企業面談:クライアントにココナラテック担当者が書類をもとに提案し、面談の希望をいただいたら、クライアントを含めた三者面談を設定させていただきます。
④契約・稼働開始:面談後に双方で契約条件の合意がされたら契約を締結し、実際に稼働を開始します。契約締結後も専属エージェントが、定期的にサポートいたします。
※応募いただいた際には、次のとおりクライアントへ提供させていただきます。
応募をもって、クライアントへの提供に同意いただいたものとさせていただきますので、予めご了承のうえ、応募いただきますようお願い申し上げます。
■利用目的
・書類選考、契約締結、その他業務管理のため
■提供情報
・苗字、年代、性別、都道府県名、現職の状況、職務経歴、ポートフォリオ・スキルシート及び各種実績