ココナラ スキルマーケットココナラ スキルマーケットココナラ コンテンツマーケット
ココナラ スキルマーケットココナラ スキルマーケットココナラ コンテンツマーケット
UserIcon

スガケン|採用者の心をがっちり掴む転職術

販売実績1270
評価5

※ココナラスキルマーケットにおける実績です。

プロフィール詳細へコンテンツ一覧へ
入社3ヶ月で挫折、上司4人退職で逃亡…。転職失敗だらけの元採用責任者が辿り着いた「会社選び4つの軸」

入社3ヶ月で挫折、上司4人退職で逃亡…。転職失敗だらけの元採用責任者が辿り着いた「会社選び4つの軸」

お気に入り0
評価

0

販売実績

0件

UserIcon

スガケン|採用者の心をがっちり掴む転職術

2026年07月16日 17:44

コンテンツ一覧へ

500

円

はじめまして。
採用者の心をがっちり掴む転職設計コーチの、スガケンです。

転職したいけど、
また失敗したらどうしよう。と考えているあなたへ。

この記事では、私が3社の失敗から這い上がり、
人生を好転させた「後悔しない会社を引き寄せる4つの具体策」を
余すことなくお伝えします。

それでは、
私の恥ずかしい過去からお話しさせてください。

第1章:肩書きの裏側にいた“ダサい転職者の自分”

現在、私は元採用責任者として、そしてキャリアコーチとして、これまで1,000件・10,000時間以上にわたり、多くの方の転職やキャリアの支援をしてきました。

SNSやnoteで「勝ち筋」や「採用者のロジック」を発信していると、よくこんな風に言われます。

「スガケンさんは元々優秀だったんですよね」
「最初からキャリアの軸がしっかりしていたんでしょうね」

でも、残念な事実をお伝えします。
私の過去の転職は、全然スマートじゃありませんでした。
むしろ、ボロボロでダサい失敗の連続でした。

なぜ、今になってこんな恥ずかしい過去を告白するのか。
それは、連日ご相談に乗っていると、かつての私と同じように「現状への不満」と「未来への不安」に押しつぶされそうになっている方が、あまりにも多いからです。

もし今、あなたが
「このまま今の会社にいていいのだろうか」
「でも、自分には特別なスキルもないし、転職できる自信がない」
と、真っ白な画面の前で一人ため息をついているなら。
当時の私と、全く同じ場所にいるかもしれません。

このnoteは、そんなあなたに向けて書いています。
読み終わる頃には、「今の自分のままでも、次の一歩を踏み出していい」と思ってもらえるように書きました。

第2章:新卒就活の失敗 ― 「なんとなく」が招いた悲劇

私のダサいキャリアの始まりは、新卒の就職活動まで遡ります。

当時の私は、「大学で工学×バイオを専攻していたから、医療系かな」という、恐ろしく安易な発想で就活をスタートさせました。

医療系以外にもガスや暖房器具、営業なども少しだけ受けましたが、実際にちゃんと見た企業はたったの10社程度。
エントリーシートは「思ったことをそのまま書いただけ」で、自己分析なんて表面をなぞっただけ。
説明会に出ただけで「なんか違う」と辞退した企業もありました。

最終的に内定を承諾した決め手は、以下の順番でした。

  1. 家からそう遠くない(毎週実家に帰ろうと思えば帰れる距離)

  2. 医療系であること

  3. 技術職であること

そこに「キャリアの軸」なんてものは一切なく、ただの「生活動線優先」でした。

【今だから言える、当時の自分への気づき】
圧倒的に、閲覧母数が少なすぎました。
母数が少ないということは、「そもそも『当たり』の企業に出会う確率が上がらない」ということです。「医療×技術」という表面的なラベルだけで選んだ結果、中身をほとんど見ずに自分のファーストキャリアを決めてしまっていたんです。

第3章:一社目の挫折 ― 孤独と「日曜の夜」の恐怖

そうして入社した一社目。入社して3ヶ月が経った、夏前のことでした。
少し仕事が薄くなってきたタイミングで、私は先輩に「何か手伝える仕事はありませんか?」と尋ねました。

その時、そばにいた係長から言われた一言が、私の心に深く突き刺さります。

「仕事は自分で取ってくるものだよ」

頭を殴られたようなショックでした。
「え、新卒3ヶ月の自分にそれを求めるの?到底無理だ…」と絶望しました。そこから私の思考は歪み始めます。
仕事の総量は決まっている。
「これは、少しずつ自分の陣地を広げていく『陣取り合戦』なんだ」と思い込み、とにかく必死に動きました。

現状を変えたくて、焦りからメモ帳3冊分も仕事のことを書き殴り続けました。でも、正解が見えないんです。

週末、地元の友人と遊んで笑い合った後。
日曜日の夜が来るのが、たまらなく怖くなりました。

「明日からまた、あの職場で、一人で陣取り合戦をしなければならない」

言いようのない寂しさと、孤独感。
次の日の心配で頭がいっぱいになり、夜も眠れず、文字通り「胸の痛み」が続く日々でした。
あの時の私は、完全に自分のキャリアは終わったと思っていました。
正解が見えず、メモ帳を何度書き潰しても、日曜の夜の恐怖は消えなかったんです。

でも今なら断言できます。
問題だったのは、私の能力ではありませんでした。
「キャリアの考え方」そのものが間違っていたんです。

そして皮肉なことに、元採用責任者となった今、
私は同じ勘違いで苦しむ人を何人も見てきました。
この先では、私自身の失敗談とともに以下の内容をお話しします。

  • なぜ私は日曜の夜の恐怖から抜け出せたのか

  • 元採用責任者として見てきた「転職後に後悔する人」の共通点

  • 3回の転職失敗から辿り着いた「後悔しない会社を引き寄せる4つの具体策」

  • あなた自身の転職軸を作るための棚卸しワーク

もし今、
「この会社にいていいのだろうか」
「転職したいけど失敗するのが怖い」とそう感じているなら、
この先はきっと役に立つはずです。

這い上がるために必要だったのは、
特別な才能ではありませんでした。
小さな気づきと、ほんの少しの考え方の変化だったんです。

今あなたが、

  • 日曜の夜が憂鬱

  • 転職したいけど失敗が怖い

  • 自分に市場価値がある気がしない

そんな状態なら、是非読んでください。
この先では、採用責任者として見た後悔する人の共通点、
私が3回の失敗から作った4つの具体策(軸)、
明日から使える棚卸しワークをお伝えします。

※本記事は、一人でも多くの方に「次の一歩」を踏み出してほしいという思いから、【期間限定価格】で公開しています。8月以降順次、値上げを行います。

--- (ここまで無料・以下有料ライン) ---

残り:4704文字 / 0画像

500

円

1
1

出品者

UserIcon

スガケン|採用者の心をがっちり掴む転職術

販売実績1270
評価5

※ココナラスキルマーケットにおける実績です。

プロフィール詳細へ

500

円