採用側はエンジニアのどこを見るのか──現役IT人事の本音

「技術力だけでは評価されない」 これは、現役IT人事として数多くのエンジニアを面接してきた私が、採用の現場で痛感している事実です。

エンジニア採用では、スキルシートに書かれた技術よりも“その人の働き方や思考”が重視される場面が多くあります。 しかし、この“採用側の視点”は、求職者にはほとんど知られていません。

本記事では、現役IT人事として実際に見てきた

• 評価されるエンジニアの共通点

• 落とされる人が見落としているポイント

• 面接で必ずチェックされる3つの視点

• スキル以外で差がつく要素

を、本音ベースで具体的に解説しています。

「自分は採用側からどう見られているのか」 この記事を読むことで、その答えが明確になり、転職成功の確率が一気に上がります。

この記事では、現場のリアルな視点から 「採用側はどこを見ているのか」 を本音でお話しします。