「する側」から見たコンサル面接の話

私はコンサルティングファームに勤めており、現在管理職を担っている関係で、新卒採用の二次面接あたりを対応することが多い（大体三次が最終で、役員が担当したりする）。二次面接ではだいたいケース面接を行うことが多いのだが、「する側」のお話をしたい。