まなび直しが重要、でも自己啓発は。。。

こんにちは。

仕事のパーソナルトレーナー伊集院正です。

いつもブログを見ていただき

ありがとうございます。

本日も、また日本生産性本部

第７回「働く人の意識調査」

の結果のつづきです。

働き手が

自分自身の仕事能力の向上を

実感した「きっかけ」は

次のとおりです。

18.6%：従来よりレベルの高い業務を担当した

17.4%：仕事で学んだことを実際に活用できた

16.4%：従来とは分野の異なる業務を担当した

でも

最も多かったのは

43.0%：仕事能力の向上を実感したことがない

切ないですね。。。

それでは

自己啓発の実施状況は

どうでしょう。

58.0%：特に取り組む意向はない

27.4%：始めたいと思っている

14.6%：自己啓発をおこなっている

寂しいですね。。。

自己啓発を

行っている/始めたい

と思っている方の目的は？

55.4%：現在の仕事にやくだてる

45.0％：キャリアアップ

23.6%：資格取得のため

ふむふむ。

自己啓発の方法は？

67.7%：書籍・雑誌等を読む

44.1%：Webなどのオンラインツールの利用

29.2%：社内外の勉強会、セミナーへの出席

13.7%：通信教育の受講

1.9%：大学・大学院など

書籍やWebがおおいです。

通信教育や大学など

がいぶせんもん機関の

利用はすくないですね。

一定レベルの

知識をつけるには

たいけい的に

学んだ方がよいです。

もっと大学をかつよう

してもいいですね。

国の成長戦略では、

「大学・専門学校等での社会人受講者数を

2022年度までに100万人とする」

「2022年：専門実践教育訓練給付の対象

講座数を5,000とする」

とKPIが定めれています。

これはわたしの主観ですが

放送大学おすすめです。

いつでも、どこでも、

やすくて良いの

の4拍子そろってますよ。

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