意味付けのプロセスに関われない仕事なら受けないでおこう

仕事にも色々と質がありますが、会社の中でも雇用形態がありますので例えば非正規雇用であったり、業務委託であったりする場合は仕事の中の雑用の部分だけ丸投げされてしまったりすることもあるわけです。

その職場やクライアントが重要な仕事を任せてくれないようでしたら、そのクライアントからはできるだけ仕事を受けないようにした方がいいです。

現代では仕事が細分化されていてこの仕事が全体の業務の中のどういったものに意味付けられているのかわからないということが往々にしてあります

そして人間は行動に意味というのを求めます。

意味のない行動には退屈を覚えます。

もちろんお金(報酬)のために働くというのもあると思いますが...

スキルアップに繋がらない雑用を非正規だからといつまでも押し付けられたり、偽装請負のような形で仕事を依頼したり...

上の人が進んで雑務をやらなかったり、雇用形態で割り振る仕事を選ぶ場合は注意が必要です。