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《人手不足でお困りの採用ご担当者様へ》 「どんな媒体に求人を出せばいいかわからない…」 「募集広告を出したけど、ぜんぜん応募がない…」 「広告出し続けているから、金額がヤバい…」 と悩んでいませんか？ 自分も採用担当者として少ない予算で求人募集をしてきたので、求人募集の難しさや採用コストの高さはよくわかります。 「こんなんじゃ来月の募集出すのは無理だ…」って悩んだことも何度もありました。 【自己紹介】 人事総務として中途採用を12年経験 (過去)大阪市内のタクシー会社･メーカー等でドライバー･生産スタッフ等の採用を担当 (現職)神戸市内の飲食サービス会社で調理スタッフ･栄養士等の採用を担当 (副業)重度訪問介護ヘルパー･障がい者向けグループホームの生活支援員等を経験 【採用代行サービスを始めるきっかけ】 副業先の介護事業所がヘルパー不足で悩んでいたため、採用経験を活かして採用支援し採用に成功。 これをきっかけに人手不足で悩んでいる会社のお役に立てればと思い、採用代行サービスを開始。 そんな自分だからこそ、今回は同じ悩みの採用ご担当者様のために、 "コスパ最強"の採用支援サービスを提供させていただきます。 【サービス内容】 ①engage・求人ボックスの求人原稿の作成・更新 ➡常にデータ分析し、それを反映させて更新していくので応募が増えやすいです！ ②〈1ヶ月間〉夜間･土日祝の応募者対応 ➡担当者様が不在の時間帯に代行して応募者に返事をし、すぐにご報告します！ 【初回特典】 ・+1000円で２求人目の求人原稿を作成 （※必ず購入時に『有料オプション』で”初回特典”を選択してください） 必ずしも応募を増やせるとはお約束できませんが、少しでも応募を増やせるように自分の長年の経験・ノウハウをフルに発揮してやらせていただきます。 決して損はさせません！ コスパを感じていただけると確信しています。 ぜひとも一度ご購入いただき、それを感じていただければ幸いです。 まずはお気軽にお問い合わせください。