リモートワークでもうまく機能する組織の作り方について
・ITツール活用
・リモートワークならではのコミュニケーションのコツ
などの観点から、お話することができます。
全社員リモートワーク可の人材企業で、ほぼひとり情シスとして働いております。
普通は情シスというと「社内にいて当たり前」という存在ですが
基本的にリモート環境で社内システムの構築や運用、社員のサポートを行っております。
ITツールを活用した業務効率化コンサルティングも、リモートで行っております。
取引先のある社員様の業務効率を2倍にした実績もございます。
(業務効率化コンサルティングの結果、1時間あたりのタスク完了量が2倍になりました)
2020年6月に、これまでの知見をまとめて本を出版しました。
PR TIMESやYahoo!ニュースにも掲載していただきました。
https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000003297.000005875.html
また、リモートワークという働き方を追求するために、2019年4月〜6月までヨーロッパを周遊しながらリモートワークをして、課題と解決策を得ました。
詳しくはこちらをご覧ください。
https://camp-fire.jp/projects/view/108526
https://www.remotework-labo.jp/category/blogs/miku/