職種・スキル
経験職種
マーケティング / 商品企画・開発 経験年数 : 20年
経営・マネジメント / 事業企画・事業開発 経験年数 : 25年
人事 / 人材開発・人材育成・研修 経験年数 : 20年
スキル/ツール
飲食店の経営管理(課題の解決)、起業のサポート 経験年数:30年
・百貨店勤務26年⇒食品売場20年勤務、食品売場の構築・売上利益管理・売場改装・取引先交渉・商品開発 ・地域事業の立ち上げ16年⇒道の駅事業とレストラン事業の立ち上げ・経営管理・事業計画策定人材育成・メンタルサポート 経験年数:20年
・育成業務⇒教育とセミナー(サービス・経営戦略・係数管理・人事管理・ターゲット戦略・商品政策)、資 ・サポート業務⇒メンタルサポート、個別の目標管理と課題の解決、格取得の推進
資格・検定
リスクマネージャー 取得年 : 2015年
セカンドキャリアアドバイザー 取得年 : 2023年
得意分野
・職場の悩み相談 1,000円〜
人には言えない悩み・不安は「心の声」です。 仕事や人間関係等、自信がないことは誰にでもあります。 「心の声」を言葉にすることは勇気が必要です。 弱い自分を認めることになるからです。 しかし、少しでも解決するためには 「心の声」を言葉にしましょう。 言葉にすれば、気づくことも沢山あり 前に進める勇気も生まれてきます。 職場で起こる様々な悩み・不安をご一緒に考えます。
・課題や問題・起業準備・人材育成・戦略戦術 1,000円〜
経営は物やサービスを販売し、利益を得る作業でが 5つの経営資源を上手く操る必要があります。 経営資源とは ①人 ②物 ③金 ④情報 ⑤ノウハウ です。 経営は、この5つを上手くバランスよく育て運用する必要があります。 課題や問題の解決、起業準備、人材育成、戦略戦術の組み立てには不可欠です。 「勢いや思いつき」だけでは長続きしません。 「経営資源」を基本にサポートさせて頂きます。
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