・会社から突然解雇された
・上司や同僚からパワハラやセクハラを受けた
・残業しているのに残業代が支払われていない
・有給休暇の取得を認めてくれない
などの、会社での不当な扱いについてご相談を伺います。
客観的な立場から、会社や公的な機関に対してどのように対応すべきなのかアドバイスをします。
社会保険労務士の立場から、分かりやすく丁寧にお答えします。
ご相談を伺い、今後の解決の方向性をアドバイスさせていただきます。
ご提案させていただくアドバイスは、あくまで解決のための方法の一つとしてご認識ください。
また、本内容によって、依頼者様の利益を十分に実現できなかったとしても、当方では責任を負いかねますので、あらかじめご了承ください。
実際に特定の個人や会社、公的な機関とやりとりすることは代行いたしませんので、ご了承ください。