▼こんなお悩みを持たれている方にぴったりです
「求人広告の作り方が分からない」
「応募が集まる求人ってどんなの?」
「応募はあるのに採用まで至らない・・・」
「忙しくて求人作成まで手が回らない」
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私はリクルートで3年間タウンワーク・Indeedなどの求人広告の営業を行っておりました。
作成した求人はおそらく1万件近くになると思います。
3年間で本当に様々な業界・職種のお客様の採用に携わってきました。
(事務、営業、エンジニア、飲食店のホールやキッチン、ホテルのスタッフ、介護、派遣スタッフなどなど)
その中で感じたことが2つあります。
①業界や職種によって求職者のニーズも全く異なること。
②応募を集めるだけでは×。
採用まで繋げるには企業様ごとに最適な人材を把握しマッチング度を高めることが必要。
つまり、「求職者のニーズと御社のニーズを適切に把握し求人に落とし込む」ということが
求人広告作成には最も重要であると考えます。
でもなかなか自分で考えるのって難しいし、時間もないですよね・・。
ここをぜひ私にお手伝いさせていただきたいです!
求人作成の前に、求める人材についてや採用計画について聞かせてください◎
そこから御社に合ったターゲットを決定、ターゲットに刺さるような求人を作成いたします。
私の営業経験や会社から学んだことを存分に生かして、御社だけの求人を作成させていただきます!
是非お気軽にご相談ください^^
<掲載までのスケジュール>
☑事前ヒアリング
以下の内容をご共有お願いいたします。
・採用したい人数、期間、募集背景
・求める人物像
・お仕事内容
・会社概要(御社のHP)
・既存の求人票、掲載中求人のURLなど
・その他お困りごとや求めること
☑原稿作成
☑修正(必要な場合)
大きな修正:(文章全体を変えたいなど)1回のみ対応
小さな修正:(数字・文字の修正など)2回まで対応
☑納品(Wordで納品いたします)
※注意※
・求職者にとって掲載が不適切であると判断した場合はご依頼をお断りする場合がございます。
・応募を集め、採用まで繋がるよう最大限努力いたしますが、効果を保証するものではございませんのでご了承ください。