人事労務周りのご相談を承ります

労務の事を一から丁寧で期待以上の回答をモットーとしております

人事労務全般について、お答えします。 人事労務って難しそう・・・よくわからない。。。 というのが正直な所かと思います。 そこで、少しでもお話相手、アドバイス等できればと思っております。 私現在、労務担当として事業会社で6年業務をしております。 ご相談内容の概要を申し込み前にメッセージ頂ければアドバイスしやすいため、ご協力いただけると幸いです。 【例】 ・給与明細の見方を教えて欲しい ・残業手当や休日出勤の計算は？ ・割増率って何？ ・社会保険ってなに？ ・出産したときの手続き ・育休、産休、パパ育休について知りたい ・有給休暇について知りたい ・退職したいけど失業保険について教えて欲しい ・住民税っていつ決まるの？ ・年末調整の事を知りたい ・傷病手当って何？ ・労働基準法の覚えておくべきポイントは？ ・36協定って聞くけれど何？　等・・・・ ■こんな方におすすめ！ ・労務担当になったけど何するかわからない ・そもそも労務って何するの？ ・従業員雇ったけどすることってある？ ・労務担当ではないけど、給与がどう決まっているか気になる！ ・産休育休について知りたい などなど、疑問は多くあると思います。 そこで気軽にご相談いただけると幸いです。 場合によってはアドバイスやご説明だけではなく、フォーマット作成等もさせていただくのでご相談いただけると幸いです。 ■注意事項 労務業務は6年経験しておりますが、社労士資格はございません。 ご理解、ご了承の上ご相談ください。