雇用に関する助成金は雇用保険加入の社員1名以上で活用ができます。
社員を雇うだけでも使える助成金はありますが、使い方を知らないと”もらえる”ものも"もらえません”。
経営者様には、どんな助成金がいくらもらえるのか大変興味があると思いますし、働く社員様には福利厚生の向上にもつながりますので、会社にとっては良い事だらけの国のサービスです。
そんな助成金ですが、実は全国で99%の企業様で活用されていないデータもあります。
私は、そんな助成金を少しでも多くの企業様に活用いただくお手伝いで助成金コンサルタント活動をしています。
まずは経営者様からお話を伺いながら、適切な助成金を出来るだけご提案させていただきます。
実際の申請についてのお手伝いが必要な場合は別途、ご相談ください。
面談方法:オンライン面談
以下の情報をお聞きします。
・社員数について
-雇用保険加入者数
-勤続3年未満の社員数
-50歳以上の社員数
・採用予定の有無
その他にも助成金の条件にあてはまるかどうかを確認する情報をお聞きする場合がございます。