自己効力感を高めるのが得意です。　一財）生涯学習財団　認定　プロフェッショナルコーチ

管理職を昨年卒業、今は社内コーチとして研修と個人コーチングをしています。 管理職暦10年、延べ700人の人材育成。面接年間400回。 失敗も喜びもたくさん経験してラスト2年というところで、たどり着いたのがコーチング型マネジメントでした。 　面接の手応えも感じるようになり、メンバーの笑顔や自発的な行動も増えました。 わたし自身コミニケーションも楽に感じるようになりました。 もっと早くにこれを知っていたらと思いました。