近年取り上げられることが増えた大人の発達障害。その中でもASD(自閉スペクトラム症、またはアスペルガーといいます)の傾向を持つ人は珍しくありません。彼らの多くが悩みを抱え仕事をこなせなかったり、就労できず苦しんでいます。一方でASDの人は適切な環境下では平均以上の能力を発揮することもあるため、ASDは障害者雇用はもちろん、人手不足解消のキーワードにもなっています。
このサービスでは、ASDの特性やありがちなトラブルから、彼らを雇用した場合どのような就労環境を作ればよいかまで、幅広くアドバイスさせていただきます。
・同僚にASDであることを明かしている人がいるけど、どう接すればいいんだろう?
・理屈っぽくて失礼なことをよく言う人がいるので疲れる。この人はASD?
・部下が明らかにASD傾向を持っていて、どう指導すればいいか困る!
・障害者枠でASDの人を雇う場合はどんな仕事を回せばいいのかわからない!
これ以外にもASDにまつわる相談なら何でもお待ちしております!
※原則ASDについてお答えしますが、同じ発達障害のADHD・LDや、うつ・適応障害などの関連事項についても知っていることはお伝えします。
※ASD当事者の方からのご相談も承りますので、ぜひご利用ください。
ASD傾向を持つ人のことを理解し、一緒に仕事をしていきたい方、ぜひお悩みをお聞かせください。
・ASDを否定するのではなく、向き合い方を模索したい方へ向けたサービスですので、ご承知をお願いします。