社労士が就業規則の作成（変更）を行います

リーズナブルな価格で就業規則の作成（変更）可能です！

就業規則の専門家である社会保険労務士が、就業規則の作成（変更）をお手伝いします。 ・助成金の申請に就業規則が必要となった ・従業員が増えてきたので就業規則を整備したい ・今ある就業規則がゾンビ化してしまっている 等々の事情から就業規則の作成（変更）に踏み出そうと動き始めたけど、 「どこに頼んでも高い・・・」という理由から諦めるケースも多いそうです。 コロナという未曽有の危機と闘う時期だからこそ、 助成金の申請等をお考えになる経営者の方が「就業規則の作成費用が高い」 ことを理由に申請等を諦める・・・というのは本末転倒だと感じます。 そこで、半年間限定で、リーズナブルに就業規則に関するご依頼を受けつけることにしました。 【国家資格を持つ専門家である社労士が作成するので質は確かです】 お客様のご状況を詳細に伺ってから費用等改めてご提示させていただきますので、 まずはお気軽にご相談いただければと思います！