初めて従業員を雇うときの社会保険手続きを教えます

初めて人を雇うときは、必要な手続きがたくさんあります！

創業して、いざ従業員を雇うとき、労災保険や雇用保険、社会保険などどんな手続きをしなければいけないのか、難しくて頭を悩ませることが多いかと思います。 創業後、初めて従業員を雇うときにはざっくりと ・労働保険 保険関係成立届の作成・届出 ・労働保険 概算保険料申告書の作成・届出 ・雇用保険 適用事業所設置届の作成・届出 ・健康保険・厚生年金 新規適用届の作成・届出 ・雇用保険 被保険者資格取得届の作成・届出 ・健康保険・厚生年金 被保険者資格取得届の作成・届出 ・健康保険 被扶養者（異動）届の作成・届出 ・国民年金 第３号被保険者にかかわる届の作成・届出　等々 たくさんの手続きが必要になります。 たくさんあって難しい、面倒な手続きを社労士が分かりやすく解説いたします！ 手続き代行ですと非常にコストがかかります。 基本的にはご自身で作れる書類ですので、是非チャレンジしてみてください。