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【私のプロフィール】 ご覧いただきありがとうございます(^^) 某業界最大手の人事部で、新卒・中途採用の仕事に5年以上携わっております。 これまで2万人以上の学生（中途採用含む）に会い、様々な相談や悩みに答えてきました。 1万人を超えるES添削や面接を経験する中で見えてきたのは、「受かる人」と「落ちる人」では決定的な差があるということです。 自らの経験をもとに、プロとして有益な情報を届け、それによって少しでも皆様の人生の手助けになれば嬉しいです。 遠慮せず、何でも聞いてくださいね。よろしくお願いします！ --------------------------- 正直、人事の採用担当って 何考えてるかわからないと思います。 だからこそ、 言って良い事と悪い事もわからない。合否の基準もわからない。 どこを見てくれているのかもわからない。色々あると思います。 そんな就活に悩む全ての方の 様々な疑問・質問にお答えします！ ぶっちゃけトーク全開でいきます。 どんなにくだらないことでも聞いてください！ ✔学歴フィルタって本当にあるの？ ✔説明会は評価されてるの？ ✔インターンに参加すると有利？ ✔髪型や服装は見てるの？ ✔本当にクールビズはOK？ ✔私服はあり？ ✔顔採用って本当にあるの？ ✔ESは何を見てるの？ ✔ESがちっとも通らない ✔面接がちっとも通らない ✔グルディスは何を見てるの？ ✔面接は何を見てるの？ ✔志望動機がわからない ✔面接で印象の良い逆質問は何か ✔控室の様子はみられてる？ ✔内定をもらえる子とそうでない子の圧倒的な差 ✔合格連絡が早い子と遅い子がいるのはなんで？ ✔残業とか給料のことは聞いてはダメ？ ✔OB訪問から既に選考が始まってる？ ✔選考が複数回ある場合はどのタイミングが適切？ とにかく悩まないで相談してくださいね。 疑問や不安を解消して、 素晴らしい社会人人生が送れるよう、 一緒に頑張りましょう！ 長く人事担当をしていく中で、 本当に些細な事で悩んでいる学生が沢山いました。 そんな悩んでる学生にも、 勇気をもって就活に臨んで欲しい。 そして、有意義で楽しい社会人人生を送って欲しい！ そんな想いからこのサービスを始めました。 第一志望の企業に入れるよう一緒に頑張りましょう！