就業規則のセミオーダー作成を承ります

ヒアリングの結果を基に就業規則をセミオーダー作成します

▼弊所にて作成した就業規則のひな型を用いた就業規則のセミオーダー作成の流れ 1 お申し込み後、弊所から送付した質問シート（Word）に必要事項をご入力いただき（質問例：始業時間と終業時間は？など）返信していただきます。その際、ビデオチャットでのご相談をご希望の方は、ご希望の相談方法と相談日時3候補をお知らせいただきます。お急ぎの場合は、メッセージがおすすめです。チャット、ビデオ通話でのご相談をご希望の方は、後程、相談日時をお知らせいたします。 ２ 返信いただいた質問シートを基に、弊所にて作成した就業規則のひな型（テンプレート）を用いて作成した就業規則のデータ（Word）を御社へ送信します。 3 変更後の規程へのお問い合わせや修正をご希望の場合は、メッセージでお申し出ください。変更後の就業規則と診断結果シート・新旧対照表のデータを送信後、メッセージなどご希望の方法にて15日以内対応させていただきます。