IT企業での採用人事や模擬面接指導の経験を持つ現役キャリアコンサルタントが面接対策を支援します。
また採用目線で応募者のどこに注目しているのかも面接後にアドバイスさせていただきます。
【面接対策の流れ】
1時間程度を予定しております。
①応募先企業の確認(求人内容のヒアリング)
②自身の課題の確認
③模擬面接の実施
自己紹介、転職理由、志望動機を中心に面接を展開
④フィードバックおよびアドバイス
⑤その他
※これまで携わってきた人材エージェントで模擬面接官として携わりました。
クライアントが自身の強みを言語化できたり、不安やモヤモヤを解消できるよう意識してきました。
また採用担当は求職者のどこを見ているかについてもアドバイスさせていただきます。
お気軽にご相談ください
以下の情報の共有をよろしくお願いします。
・現在の状況について
・履歴書・職務経歴書などこれまでの経験やスキルがわかるもの。
(※PDFやスマホで写真撮影したもので可)
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