経営者でも、従業員でも仕事で悩みがない人なんていません。
労務に関する様々なお悩みを聞いて、良い方向に向かえるようお手伝いをします!
経営者の方は
会社の事業や資金のことを考えなきゃいけないのに
監督署からは労務管理をやれと言われ
従業員からは賃金アップを迫られ
人材不足なのに望むような人が集まらない…
挙句の果てに注意をすればハラスメント!と騒がれる…
従業員の方は
社長や上司のわがままに振り回され
残業代も有給もあいまいにごまかされ
ただでさえ少ない給与なのに
売上が少ないからボーナスカット…
「仕事をする」って毎日のことだから、毎日色んな疑問や悩みが出てきますね。
主に以下のような案件を受け付けています。
◆雇用の書類に関連する相談(契約書の作り方、協定書の作り方等)
◆雇用の各種保険手続きの方法(雇用保険・社会保険等)
◆給付金の相談(育休等)
◆各種助成金のご案内
◆ハラスメントの相談
◆未払い賃金の相談
◆有給の相談
◆愚痴!!
etc...
*各種ひな形提供や労働時間・賃金の計算、各種助成金の適用要件、規則チェックは別途お見積りをさせていただきますので、お問合せください。
提出書類の作成(提出代行)は行っておりません。
ご相談内容により、給与明細やタイムカード、就業規則などをお願いすることがあります。