ただ3ヶ月平均するだけなら簡単ですが、3ヶ月間の途中で入社した従業員の平均賃金の計算や最低保障額の計算などけっこう複雑です。結論から言うと、この処理は自動化できます。どんなに注意していても、手計算を行っているとミスが生じてしまうもの。プログラムによって自動計算を行うため、計算ミスを無くせます。もちろん計算結果の最終確認は行っていただく必用がありますが、いままで計算に費やしていた時間を最終チェックに使うことができるので、ミスは格段に減らすことができます。毎月発生する処理なので、絶対自動化しておいたほうがお得です。
システム開発会社に開発依頼した場合、高額になりますが当サービスは個人で開発するため費用を抑えることができます。
お役に立てることができれば幸いです。
はじめに見積もり相談からご連絡ください。
・平均賃金の計算に使っているエクセルをお送りください。
・計算のもとになる支給控除データをお送りください。
※人事業務に携わるものとして、個人情報の扱いには細心の注意を払います。秘密保持契約も交わしているためご安心いただけると思いますが、氏名情報を削除した上でお送りいただいてもかまいません。
・お困りごとやどういうことを実現したいかをご共有ください。
上記をもとに開発時間の見積もりを行い、必用見込み時間数×単価4,000円でお見積りを作成いたします。
開発着手後の追加依頼や想定外のことが起きない限りお見積り金額のご請求となります。