70名以上の方のロープレ対策をお手伝いしたキャリコンNORYが、これまでの指導から効果的だと感じたノウハウをまとめました。
資料だけ欲しいというお声が多かったので、サービス作成しました!
【お渡しする資料】
①効果的な質問のヒント集…9pのPDF
・クライアントが答えやすい質問の順番
・質問の3つのタイプと使い分け
・シュロスバーグの4Sを使った質問リスト
②口頭試問のコツ資料…6pのPDF
③口頭試問「今後の方策」に使える支援案
・自己理解不足の支援案
・仕事理解不足の支援案
・コミュニケーション不足の支援案
・キャリアプランが描けていない時の支援案
・自己効力感が低下の時の支援案
※<キャリアコンサルタント実技ロープレノウハウ教えます>のサービスで有料オプション提供しているものと内容は同じです。
【本文のSAMPLE】
◆効果的な質問のヒント集
クライアントが答えやすい質問の順番
①事実・経験:実際に何があって、何をしたか
②知覚・感情:どのような印象を持ってどんな気持ちになったか
③思考・考察:どのように思って、どう考えたか・・・
質問の3つのタイプと使い分け
・閉ざされた質問(クローズドクエスチョン)
・開かれた質問(オープンクエスチョン)
・ソクラテス式質問
◆⼝頭試問のコツ資料
①できたところ、出来なかったところを教えてください
何故出来たと思うのか、出来なかったと思うのか「根拠」を伝える必要があります。
根拠は、ロープレの中でのクライアントさんの発⾔や表情、態度を伝えてください。
例)
NG:クライアントさんとラポール形成ができたと思います。
OK:○○のお話をしていただけたのと、本当のお気持ちを聞けたのでラポール形成ができたと思います。
OK:お仕事のご状況とクライアントさんのお気持ちについて‥‥
◆口頭試問「今後の方策」に使える支援案
・現職の仕事理解不足→会社の制度、業界、仕事内容、会社から求められていることを理解しているか確認
・就活や転職など、経験のない仕事への理解不足
→キャリア・インサイト(年齢制限:18歳から34歳、35歳から60歳代)
→日本版O-NET
→実際の求人情報を見る
購入ありがとうございます!
このあと資料3種をお送りいたします!
ご興味があれば、<キャリアコンサルタント実技ロープレノウハウ教えます>もお申し込みください!