今まで2社の大手企業人事部門に在籍し、特に新卒と経験者の採用業務を多く担当してきました。
2社とも、就職人気ランキングでは毎年トップクラスの人気企業です。
この経験を踏まえて、学生の方はもちろん、中途採用を希望する方にも的確にアドバイスさせていただきます。
対象となる職種は、事務系の職種全般に加え、研究職、技術職、接客などのサービス職種も対応可能です。
皆さんの夢の実現をぜひ一緒にお手伝いさせてください。
恐らく、就職活動は皆さんが何度も経験するものではありませんので、不安になるのも当然です。ですが、そうは言っても面接は長くても一時間前後が普通で、そこで全てが決まってしまうのも事実です。
実際の面接の雰囲気を面接官の立場からお伝えするのはもちろん、その裏側でどんな評価が行われているのか、どんな人が不合格となり、一方どんな人が最終的に合格になるのか、隠さずにお伝えしたいと考えています。
面接に関するアドバイスのほか、人事部門が採用活動をどのように行っているのか、書類選考や面接に関して求職者の方が気になることがあればどんなことでもお答えします。
毎年、全国の国立大学、私立大学のキャリアセンターさんなどにご招待いただき、就職活動に関する講演なども行っている実績があります。
(講演実績は延べ100回以上です)
就職活動、転職活動全般について、相談内容はどんなジャンルでも結構ですが、恐らく模擬面接が一番即効性のあるコンテンツなのではないかと思います。
想定しているアドバイスの流れは以下の通りです。
1、 ご自身の就職や転職活動の状況に関する
ヒアリング 10分程度
2、 模擬面接 20分程度
3、 フィードバック 10分程度
4、 質疑応答全般 20分程度
(無料で延長可能です)
内容については、ご希望に応じて適宜アレンジします。
こちらでの実績はまだ少ないですが、実務上は多数の学生や転職希望の方の相談にも乗ってきましたので、どうぞご安心ください。
■スケジュール調整
ビデオチャット可能な日時を事前に調整後に購入をお願いします。
■事前の情報提供
個人情報の提供は一切不要ですが、
提供いただける範囲で構いませんので
履歴書、職務経歴書、エントリーシート、志望する企業の名前や業種、進捗状況などを
教えて頂けると、より的確な内容をフィードバック出来ますし時間も効率的に活用出来ると思います。