東日本電信電話株式会社 / 主査 2009年4月 〜 現在
・大学卒業後約10年人事労務管理全般の経験があります。 ・2012年に社労士資格を取得し、自社グループ５万人以上の労務管理等を通じて、企業防衛業務を中心に担ってきました。 ・本社所属期間が長期に渡っていることもあり、全社の事業計画（採用計画・人員計画・新規事業立案等）策定に携わる機会も多く、ホワイトペーパーからプレゼンテーション資料の作成等、分野問わずプロジェクトの企画から実行管理まで幅広い経験・知見を有していると自負しております。