◆はじめに◆
近年、発言ひとつで体罰になる教育現場になっています。注意したのに関わらず、気に食わなければ生徒は「怖かった。傷ついた。怒鳴ることでない。」と理由をつけて、教員に責任転嫁する時代です。そして、それを当たり前のように体罰として受け入れる教育現場があるのは事実です。
私は数年前まで、東京の公立中学校の教員として勤務しておりました。
専門科目でもあったため、全学年、全クラスの授業を行いました。クラス数は、4〜6クラスで生徒数を換算すると450〜700人近くに及ぶ生徒と関わってきました。当然人数が増えれば、反りの合わない生徒は必然的に出てきます。
私自身初任の時から数年は、授業も拙く生徒との関係を築くの苦労しました。
授業中に言うこと聞かない生徒がいれば、怒鳴ることもありましたし、きつい言葉を投げかける時もありました。そして保護者からクレームを受け、管理職に指導される日々を送ったこともあります。
多大な仕事を抱える中でストレスも次第にたまり、怒らなくて良いのに生徒に当たってしまう時がある。指導者としては確かにいただけない行為です。しかし、それが分かっていても改善するのが難しい。
そんな悩みを抱えている方の力になりたく、本サービスを解説しました。
◆対象者の例◆
・生徒指導のポイントを知りたい
・怒らずに授業や学級経営ができるようになりたい
・生徒と良好な信頼関係を築きたい
・生徒がしっかり授業を受けてくれるようになってほしい
◆本サービスの概要◆
【サービス内容】
現在抱えている生徒指導の悩みを打ち明けてください。その内容に沿って私自身の経験や知識を共有させていただきます。私自身も苦労して身につけたスキルなので、全力サポート致します。
【サービス利用の例】
・指導力を上げて生徒と良好な関係を築けるようになりたい。
・叱ることや怒ること以外でも生徒を指導できる術を知りたい。
・とにかく生徒に授業の規律を守ってほしい。
【ご利用システム】
coconalaの「テキスト形式」を使用します。
◆最後に◆
ご不安な方は、まずメッセージからでも大丈夫です。
気になる点や「こんな内容でも相談良いですか?」のようなメッセージをお待ちしております。
とにかくひとりで悩まず、私を頼ってください。
私自身も苦労してきたので、辛い思いをしている方を無碍にはできません。
◎今後のサービス向上のため、ご利用後にレビュー評価(匿名OK)のご記入をお願いしています。
◎本サービスではテキストを用いて、個々に応じたサポートをさせていただきます。
◆ご相談の流れ◆
①ご相談内容をテキストでお送りください。
※考えがまとまらず短い文章でも、細かいところまでお書きになった長文あるいは箇条書きでも問題ありません。
②その中で、私が共感できるポイントや解決策などを回答させていただきます。
③基本的には上記の回答をお読みいたただき、サービスが終了するという流れです。
④親切丁寧な対応を心掛けていますが、万が一にもご不明点等ございましたら遠慮なくご質問願います。
平日はその時々によって対応できるか変わってきます。(基本20:00〜22:00対応可)
休日・祝日におかれましては事前にお知らせいただけば時間調整可能でございます。
ご相談に対して時間調整できるよう尽力させていただきます。