◇自己紹介 大手人材サービス会社に2009年に新卒で入社し11年在籍 計1000名以上の方のキャリアカウンセリング実施 入社3年間はリクルートメントコンサルタントとして、主にメーカーを担当。 その後は自社の人事部へ異動。 中途採用、新卒採用を担当。 採用計画の立案・計画。セミナー、面接対応。