社内の不正防止の仕組み作りをお手伝いします

不正による損失よりも、防止のコストのほうが低いです。

従業員が会社の顧客情報や技術情報を不正に持ち出すなど、内部から情報が流出する事故が後を絶ちません。このようなリスクを回避するには、内部不正防止施策の徹底がポイントとなります。 例えば、横領一つとっても以下のように多岐に渡るパターンがあります。 共同経営者や役員による横領 営業社員による横領 子会社役員による横領 不正な出金による横領 発注先からのリベート受領による横領 管理職による横領 購買担当者による横領 在庫品の横領 架空発注による横領 カラ出張による横領 経理社員による横領 その他社員による横領 集金した売掛金の横領 切手や新幹線回数券の換金による横領 虚偽の領収書など不正な経費申請による横領 長年の監査と労務の経験により、社内の不正防止の仕組み作りをお手伝いさせてください。