職場の人間関係　悩みの原因と具体的対策を教えます

相談実績500人以上のプロのコンサル

●あなたにこんな悩みはありませんか？ ☑職場の上司に大声で怒鳴られたり、理不尽な難癖をつけられている。 ☑不当な評価をされたり、ミスをなすりつけられたりして苦しい。 ☑うまく伝えることができず、職場で孤立している。 ☑︎うまく人を動かすことができず、成果につなげることができない。 人間関係やコミュニケーションの問題を抱えていると、出社するのもつらいですし、 働いているときに非常にストレスを感じますよね？ あなたが我慢できればいいのですが、燃え尽きてしまったり、 うつ病や自律神経失調症になり働けなくなり「休職」「退職」 をする人が後を絶ちません。 ぼくも、そのうちのひとりでした。 お客様からは毎日のように人格を否定する言葉をあびせらせ、 同僚からは「仕事ができない」とバカにされ、 入社して1か月もたつ頃には「やめたい」と真剣に思っていました。 店長からも「お前のあたまは死んでいる」「俺が殺してやろうか！」 と容赦のない罵倒や、すねを思いっきり蹴られて青あざができる、 過不足金を財布から出すまで「で、でどうするの？」と徹底的に詰められる…… そんな生活が1年半も続きました。 ぼく自身、職場のパワハラ・いじめで精神的にかなり 参っていましたが、ぼくの精神を思いっきり叩き割ったのが、仲の良かった同期が 上司のパワハラを苦に自殺をしてしまったことです。 同時期に 尊敬していた先輩社員が過労死 重役が「自殺」…… 当時のぼくはただ苦しむことしかできませんでした。 今、振り返ってみると、人間関係は心理学を知らないと、 苦しむことしかできないといわざるをえないでしょう。 「もう耐えられない……」 そんな想いから、わたしは多額の費用と時間をつかい、 様々なことを学び、試行錯誤をくりかえしました。 人間関係の真理、認知科学、そして一般に出回っていない 危険な心理学をまなびました その努力のかいがあり、 パワハラ・職場いじめを解決し どんな環境でも楽に生きることができるようになったのです。 当サービスでは、あなたの人間関係・ビジネスコミュニケーション上の 悩みを解決するための原因・具体的行動計画についてお話をさせていただきます。